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小學教師考勤制度_小學老師考勤管理制度范本

 
    為加強學校管理,加強師德修養(yǎng),加強崗位責任制,保證學校的教學秩序,提高教育教學質(zhì)量,結(jié)合我校實際制本制度。 
 
    一、考勤內(nèi)容  
 
    1、全體教職工務(wù)必增強工作責任感,以人民教師的職業(yè)道德標準嚴格要求自己,自覺遵守學校的作息時間、考勤制度。 
    2、教學人員必須認真履行工作職責,堅守工作崗位,凡未準假而不上課、不輔導、不參加學校會議、教研活動及學校要求參加的其他活動者視為曠課。  
 
    二、考核辦法 
 
    1、學校實行領(lǐng)導值日制度。值日領(lǐng)導必須堅持早、午按時到校,檢查校園紀律、衛(wèi)生、安全,并按考勤內(nèi)容對教師的上班情況檢查登記,每日將簽到表審閱簽字后交校長,按周匯總填表于下周工作例會和宣傳欄上公布。 
    2、考勤實行周公布、月小結(jié)、學期結(jié)束匯總,納入教師年度考核。
 
    三、考勤規(guī)定 
 
    (一)作息時間要求: 
 
    1、上午:值日領(lǐng)導、值周教師、全體教師必須于7:50前準時到校;簽退時間需在11:30后。 
       下午:值日領(lǐng)導、值周教師、全體教師于1:30前需準時到校;簽退時間需在4:10后。 
    2、教師工作例會為周二下午第三節(jié)課上課開始,臨時會議另行通知。
 
    (二)請假 
 
    1、請假必須事先履行請假手續(xù)。教師公假和事假病假需提前向校長,請假期間的工作由教導安排。 ◆請假期間所耽誤的課時在假后務(wù)必補上。 
    2、教師病假一天以上者必須持本人請假條向校長請假;(請假時限由學校遵照教育局有關(guān)文件執(zhí)行請假手續(xù)。)  
    3、除有不可抗拒的原因外,凡未事先履行手續(xù),請人代假、事后補假等,學校不予認可。 
    4、課堂教學、培優(yōu)扶困、學校會議、教研活動及學校要求參加的其他活動曠課節(jié)次按實數(shù)計算。
    5、學校會議、教研活動及學校要求參加的其他活動因事、因病請假者,按課時計算,累計6節(jié)視為請假1天(例會請假按半天計算)。
    6、凡經(jīng)學校同意參加的函授、自學考試等業(yè)務(wù)進修,離崗時須按請假程序履行請假手續(xù),所擔負的工作由教導處安排。 
    7、婚、喪、產(chǎn)假按教育局規(guī)定執(zhí)行,但須履行請假手續(xù),超假者以曠工或事假論處。經(jīng)批準的產(chǎn)假、婚假、喪假,請假期間工作由教導處安排。 
    8、教師因公出差(如:出外聽課、考試、參加業(yè)務(wù)競賽等與教學有關(guān)的業(yè)務(wù)),不計缺勤。
 
    四、教師值班
 
    為維護學校的正常秩序,確保學校安全,現(xiàn)制訂本校值班制度如下:各類值班人員必須按時上崗,如遇特殊情況不能值班者,必須事先請假,以便安排好替班人員。 堅守崗位,認真履行值班職責。對于值班期間發(fā)現(xiàn)的問題,要及時處理。當時無法處理的,要落實好應急措施,第二天通知有關(guān)部門及時處理。 
 
    五、本制度從XXX年X月X號起執(zhí)行。   如有其它特殊情況,經(jīng)校委會集體研究決定。
 

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